Поиск:  


2014-07-23
Старт


Эффективный подбор персонала на предприятии или как научить кадры «решать все»!

Сегодня нельзя переоценить важность человеческого фактора, как в бизнесе, так и в политике. Все большую актуальность приобретает подбор персонала, на предприятии зачастую есть целая кадровая служба, которая занимается подбором кадров. А знаете почему? Потому что «кадры – решают все» не только на своем предприятии, но и еще за его пределами, взаимодействуют с другими организациями, от чего в целом зависит успешность функционирования всего предприятия. Другой вопрос - насколько процентов оправдывает себя эта служба в подборе персонала?

Подбор персонала на предприятии должен осуществляться грамотно, ведь от этого зависит финансовая стабильность организации. Существуют специальные методы подбора персонала. В последнее время популярны агентства по подбору персонала. И, действительно, руководителя никто не обучал подбирать персонал правильно, если только он сам не проявил к этому интерес.

А ситуация с квалификацией сотрудников действительно сложная. Сейчас многие работают не по специальности, а значит, им не только не достает профессионализма, но у них есть еще и определенные трудности в адаптации к незнакомой для них деятельности. Конечно, человек ищет ту сферу деятельности, которая ему будет нравиться, но вопрос как долго будет происходить этот поиск остается открытым.  Частично эту задачу может решить агентство по подбору персонала, применяя современные тесты и диагностики по психологии. Однако, многим известно из собственного опыта, что надежность таких методов не всегда 100 процентная, кроме того, сам специалист по подбору персонала может быть некомпетентен в некоторых вопросах конкретной специальности.

В настоящее время предприятия остро нуждаются не только в качественном подборе персонала, но и в сокращении расходов на содержание либо на найме специалистов по подбору персонала.

Кроме того, подбор персонала на предприятии должен осуществляться со всеми требованиями руководителя, так как только он знает, что ему надо и каким он хотел бы видеть свое предприятие. Для того чтобы воплотить эти замыслы на практике требуется немало времени, чтобы уточнить все нюансы  с агентством, что в условиях  современных скоростей – большая роскошь.

Так не проще ли  воспользоваться одним достоверным методом подбора персонала и применить его самому или поручить директору по кадрам.

В настоящее время методы соционики показали себя с наилучшей стороны, поскольку они имеют стопроцентную математическую точность и достоверность. Вы спросите -  что это за методы и как ими овладеть? Легко и просто! Теперь подбор персонала на предприятии может стать более успешным, а прибыль предприятия вырасти до самых высот. Наш обучающий тренинг по кадрам научит вас подбирать нужные вам кадры, создавать условия для максимального раскрытия потенциала сотрудников, а персонал -  легко включаться в работу, предупреждая стрессы и напряжения!  Только на нашем сайте вы найдете доступ к тренингу по подбору персонала! Скоро вы получите то, что сделает вас увереннее в своих кадрах с помощью нашего игрового тренинга «Кадры решают все»!

Ждите новостей! 

Оставьте здесь свой комментарий


Заметили ошибку?  Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Система Orphus